做好今年經濟工作從春節穩工穩產抓起，定能推動打開良好經濟局面，為未來發展注入強大信心和動力。

　　為保障企業正常生產經營和有序用工，近日，我市6部門聯合發布《關于做好2023年元旦春節期間穩工穩產促經濟暨市外員工溫暖關愛行動的通知》，從6個方面推出25條暖心舉措。

　　“開門紅”是新氣象，也是發展信心。2023年，是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年，基于我國經濟韌性強、潛力大、活力足的基本面，加之疫情防控政策的優化調整，人們看好新年經濟會有較快發展。每年春節因勞動力短缺，企業生產總會受到影響，況且今年還遇到疫情高峰的考驗。此時，出臺穩工穩產政策，對于維護經濟社會秩序、助力經濟“開門紅”意義重大。

　　助力經濟“開門紅”，保障企業用工是關鍵。春節外地員工返鄉過年在所難免，但如果流動過大，甚至不少人“去而不回”，對節日和節后生產影響很大。這次穩工穩產政策中，既有給外地留崗人員每人500元的“大紅包”，也有春節慰問、幫扶服務等精神關愛；既著眼鼓勵節日留舟堅持生產，又考慮安排節后返崗接運和專場招工。拿出“真金白銀”、真誠實意，相信會吸引更多外來員工留舟山、來舟山。

　　助力經濟“開門紅”，要發揮企業主體作用。工業是強市之基，企業是經濟發展的主角，激發企業活力是穩工穩產政策的著力點。從給2023年第一季度產值實現快速增長企業一次性最高獎勵50萬元，到將春節當月保持連續生產的重點企業納入電力保供“白名單”；從繼續實施階段性降低失業保險費率政策至2023年4月底，到給予租用大巴車跨省 “點對點”接返10人及以上外來員工的工業企業包車費用50%補貼，一項項助企之舉有助于紓解企業難點痛點，提振發展信心，釋放強大潛能。

　　中央經濟工作會議明確了今年經濟工作大政方針，推動經濟質的有效提升和量的合理增長，使命在肩、責任重大。若干春節穩工穩產政策的出臺，像一場及時雨，為企業送去了春意。做好今年經濟工作從春節穩工穩產抓起，定能推動打開良好經濟局面，為未來發展注入強大信心和動力。